كشف حساب شهري لملتقى وجهات نظر

تقليص
X
 
  • تصفية - فلترة
  • الوقت
  • عرض
إلغاء تحديد الكل
مشاركات جديدة
  • محمد برجيس
    كاتب ساخر
    • 13-03-2009
    • 4813

    كشف حساب شهري لملتقى وجهات نظر

    كشف حساب ملتقى وجهات نظر خلال شهر مع فريقه الجديد
    تولينا ملتقى وجهات نظر بتاريخ 21/6
    و تغيبنا عنه لمدة 7 أيام متصله لظروف السفر
    إجمالى الإشراف 30 يوما
    كانت اإحصائيات القديمةتشير الى
    20962 مشاركة
    1775 موضوع بتاريخ 21/6
    و اليوم
    29/7
    23511 مشاركة
    بزيادة مقدارها
    2549
    بواقع 84 مشاركة يوميا
    و كذلك بزيادة بالموضوعات مقدارها
    982 موضوع
    بواقع
    23 ,73 موضوع يوميا
    و لو أخذنا متوسط الزيارة للمشاركة الواحده عند مرورها بتتر الملتقى و المتاح لكل زائر
    كانت الزيارات بمثابة 20 زيارة لكل مشاركة و هو متوسط لزيارات الحوار الحر للمشاركة الواحدة
    لوجدنا أن متوسط الزيارات للمشاركات = 2520 يوميا
    و بالنسبة للموضوعات
    160 يوميا
    فيكون إجمالي ما يضيفه ملتقى وجهات نظر من مشاهدات للملتقى هو
    2680 زيارة يوميا
    بزياده مقدارها
    1200 زيارةتقريبا عما سبق بالشهور الماضية
    و بإعتقادي الشخصي أن نسبة هذه الزيارات هي بمثابة شهادة تقدير لما وفقنا الله في إنجازه
    و أرجو التكرم بلإطلاع على ما قمنا به من تغيير في سياسة الملتقى
    1- زيادة مساحة الحرية في التعبير عن وجهة نظر كل كاتب
    2- عدم حذف أي مشاركة لأي زميل و الإكتفاء بالتنبيه في حالة الإنحراف عن مسار الحوار
    3- فتح دعوة متجدده لطرح كافة الموضوعات التى لا يتمكن أصحابها في ملتقى أخر بالملتقى
    و مثال على ذلك
    1- موضوع لا تحذف ردودي بعد حذفه من ملتقى المقاومه فقام الزميل إسماعيل الناطور
    بنقله للحوار الحر مع بعض مقترحات و ملاحظات لنا
    2- مناقشة قصيدة النثر بعد أن نقلها د/ مازن للحوار الحر على أثر خلاف مع إدارة ملتقى النثر
    و غيرهما عدة موضوعات قام أصحابها للحوار الحر لزيادة مساحة الحرية به
    4- كذلك إضافة [gdwl]الأستاذ/ الموجي [/gdwl]لفكرة جديدة في الحوار الحر و هي فكرة الحوارات
    الثنائية و المحدودة مثلما حدث بموضوع الحداثة
    5- محاولة تقريب وجهات النظر بين الزملاء كلما ازدادت المناقشات سخونة و حدة
    6- الحيادية التامة لأعضاء الفريق في تناول أحد الردود و تقويمها و عودتها للمسار الصحيح
    7- التحلي بالحلم و الصبر في مواجهة غضب بعض الزملاء نتيجة رد أو تعليق
    8- إرسال العديد من رسائل التنبيه لأطراف كل حوار باإلتزام بحضارية الحوار مع بعض المرونه تجاه أفكارهم و تعقيباتهم
    9- البعد تماما عن الإنخراط في أي صراع قد ينشأ بين طرفين و محاولة التقريب بين المتنافسين دائما
    10- تقبل أي نقد يوجه لنا بصدر رحب و عدم حذف اي نقد لنا

    ملاحظة تم حذف مشاركات و موضوعات قرارات إدارية و تم حساب مشاركات و موضوعات أراء قانونية و السرقات الأدبية لأنهما لم ينفصلا إلا أمس فقط 28/7


    يرجى التكرم بلإطلاع على الصورة المرفقه و رجاء من الأخ / الموجي بوضعها بالمقال هنا إن أمكن
    القربُ من ذاتِ الجمالِ حياتي
    بالعقل لا بالعين ذًقْ كلماتـي
  • mmogy
    كاتب
    • 16-05-2007
    • 11282

    #2
    [ALIGN=CENTER][TABLE1="width:70%;"][CELL="filter:;"][ALIGN=justify]
    ماشاء الله لاقوة إلا بالله .. نتمنى من كل السادة رؤساء الأقسام أن يحذو حذو الأستاذ برجيس في رصد مدى التجاوب سلبا وايجابا لنقف على الأسباب .

    أيضا لنا ملاحظات على وجهات نظر
    وأهمها غياب شبه كامل لفريق الإشراف .. وبالتالي غياب العمل بروح الفريق الواحد .. مما يهدد النظام اللامركزي الذي يعتمد على لامركزية الشورى وتوزيعها على فرق الإشراف بقيادة رئيس الملتقى الفرعي

    تمنياتي للجميع بالتوفيق والسداد
    [/ALIGN]
    [/CELL][/TABLE1][/ALIGN]
    إنْ أبْطـَأتْ غـَارَةُ الأرْحَامِ وابْـتـَعـَدَتْ، فـَأقـْرَبُ الشيءِ مِنـَّا غـَارَةُ اللهِ
    يا غـَارَةَ اللهِ جـِدّي السـَّيـْرَ مُسْرِعَة في حَلِّ عُـقـْدَتـِنـَا يَا غـَارَةَ اللهِ
    عَدَتِ العَادونَ وَجَارُوا، وَرَجَوْنـَا اللهَ مُجـيراً
    وَكـَفـَى باللهِ وَلـِيـَّا، وَكـَفـَى باللهِ نـَصِيراً.
    وَحَسْبُنَا اللهُ وَنِعْمَ الوكيلُ, وَلا حَوْلَ وَلا قُوَّةَ إِلاّ بِاللهِ العَلِيِّ العَظِيمِ.

    تعليق

    • محمد برجيس
      كاتب ساخر
      • 13-03-2009
      • 4813

      #3
      غياب شبه كامل لفريق الإشراف

      المشاركة الأصلية بواسطة محمد شعبان الموجي مشاهدة المشاركة
      [ALIGN=CENTER][TABLE1="width:70%;"][CELL="filter:;"][ALIGN=justify]
      ماشاء الله لاقوة إلا بالله .. نتمنى من كل السادة رؤساء الأقسام أن يحذو حذو الأستاذ برجيس في رصد مدى التجاوب سلبا وايجابا لنقف على الأسباب .

      أيضا لنا ملاحظات على وجهات نظر
      وأهمها غياب شبه كامل لفريق الإشراف .. وبالتالي غياب العمل بروح الفريق الواحد .. مما يهدد النظام اللامركزي الذي يعتمد على لامركزية الشورى وتوزيعها على فرق الإشراف بقيادة رئيس الملتقى الفرعي

      تمنياتي للجميع بالتوفيق والسداد
      [/ALIGN]
      [/CELL][/TABLE1][/ALIGN]
      الأخ الأستاذ / محمد الموجي
      هل تقصدون الغياب للفريق كاملا أم لباقي أعضاء الفريق
      كما أوضحت لكم من قبل في أحد رسائلي
      1- الأخت هدير كانت في زيارة عائلية فهي تفيم بالأردن و أهلها بالعراق
      2- الأخت نعيمة تقضي إجازتها السنوية بمدينة شمال المغرب و النت بها يكاد يكون منعدم فلا تتمكن من الدخول للملتقى الا قليل
      3- الأستاذ مصطفى كانت عنده مشاكل بالصلاحيات و قد أرشدته لما يريد و لعلكم لا حظتم وجوده بالأيام السابقه في الملتقى بكثافة

      لي سؤال لماذا لا يتم عمل عداد الزوار تراكمي ؟ كما هو الحال بمعظم الملتقيات
      لنعرف مدى مساهمة كل منتدى فرعي في رواج الزيارات
      القربُ من ذاتِ الجمالِ حياتي
      بالعقل لا بالعين ذًقْ كلماتـي

      تعليق

      يعمل...
      X